30.03.2023
С 11.04.2023 вступает в силу Указ Президента Республики Беларусь от 09.01.2023 № 3 «О мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы», устанавливающий новый порядок взыскания невыплаченной работникам заработной платы без обращения в суд.
Право вынесения решения о взыскании заработной платы и иных выплат Указом предоставлено Департаменту государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты и его территориальным подразделениям (далее – Департамент).
Основанием для вынесения решения о взыскании заработной платы является установление Департаментом факта невыплаты (неполной выплаты) нанимателем в установленный срок заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде.
Факт невыплаты заработной платы устанавливается Департаментом путем получения информации от правоохранительного, иного государственного органа, другой организации или физического лица, а также сведений, размещенных в средствах массовой информации, и изучения истребованных у нанимателя документов, связанных с начислением и выплатой заработной платы.
После установления факта невыплаты заработной платы Департамент выносит обязательное для исполнения нанимателем требование об устранении нарушений законодательства о труде в отношении обеспечения выплаты работникам заработной платы.
В случае его неисполнения нанимателем в установленный срок Департамент вправе вынести решение о взыскании заработной платы, которое является исполнительным документом, подлежащим оформлению и исполнению в порядке, установленном законодательством об исполнительном производстве, и может быть предъявлено к исполнению в течение трех месяцев со дня его вынесения.
После вынесения решения о взыскании заработной платы оно в интересах работника предъявляется Департаментом вместе с заявлением о возбуждении исполнительного производства в органы принудительного исполнения. Данное решение может быть также предъявлено к исполнению и самим работником.
Во исполнение требований Указа Президента Республики Беларусь от 09.01.2023 № 3 постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 23.03.2023 № 203 «Об устранении нарушений законодательства о труде» утверждены Положение о порядке вынесения и исполнения требования об устранении нарушений законодательства о труде в отношении обеспечения выплаты заработной платы и Положение о порядке вынесения решения о взыскании заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде.
Названными Положениями, в частности, предусмотрено, что заявление физического лица о факте невыплаты или неполной выплаты нанимателем заработной платы может быть подано в Департемент в течение трех лет со дня, когда данное лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права на получение заработной платы.
Требование об устранении нарушений законодательства о труде в отношении обеспечения выплаты заработной платы выносится Департаментом по каждому работнику в отдельности не позднее пяти рабочих дней, следующих за днем представления нанимателем документов, с установлением срока, не превышающего 15 рабочих дней, в течение которого нарушения должны быть устранены.
В случае неисполнения нанимателем требования об устранении нарушений законодательства о труде в установленный в нем срок Департамент вправе вынести решение о взыскании заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде, не позднее десяти рабочих дней со дня истечения установленного в требовании срока на устранение нарушений.
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 23.03.2023 № 203, как и Указ Президента Республики Беларусь от 09.01.2023 № 3 вступает в силу с 11.04.2023.
Старший помощник прокурора района
